Formation - Travailler en équipe : les outils de la coopération
Formation d'analyse du travail et aux structures de classes. Les disciplines mobilisées sont la sociologie et la psychologie du travail.
Objectifs
- Permettre la mise en oeuvre des coopérations
- Comprendre les enjeux sociaux des organisations du travail
- Comprendre les inégalités sociales
Contenu de la formation
Objectif pédagogique : amener chacun à une compréhension sociale élargie aux rapports de classes, afin de mieux analyser les enjeux de la formation professionnelle, et dépasser l’étroitesse du cadre de pensée faisant de la formation professionnelle l’outil de la résorption du chômage.
Outils : une vidéo et des articles de revue (Agone) et journaux (Monde Diplomatique).
Méthode : travail en binôme.
Les binômes peuvent être modifiés à votre convenance, entre vous, sans m’en faire part. L’essentiel est qu’il n’y ait pas de travail réalisé en doublon par erreur.
Vidéo téléchargeables : Incultures-I de Franck Lepage:
Cette vidéo pourra servir dans l’analyse rédactionnelle des articles critiques.
Modalités pédagogiques
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Suivi, évaluation et sanction
Suivi et évaluation des résultats
- Questions écrites ou orales (QCM, Quiz, …)
Sanction de formation
- Remise d’une attestation de formation
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Veuillez faire connaître vos besoins au plus tôt lors de nos échanges. La prise en compte d'un besoin spécifique peut nécessiter un délai pour étudier les modalités d'adaptation ou d'orientation.
Taux de satisfaction des stagiaires
Issus des évaluations de satisfaction à chaud des stagiaires.
Taux de validation de la formation
Issus des résultats de l’atteinte des objectifs par les stagiaires (Acquis et En cours d’acquisition).
Travailleurs sociaux et chefs de services des ESMS
Pas de pré-requis